在当今社会，领导干部的思想作风和纪律问题，一直是社会各界**的焦点。及时发现并处理这些问题，对于维护党和政府的形象，提升政府公信力至关重要。**将从十个方面探讨如何发现领导干部在思想作风纪律等方面的苗头，为读者提供实用的解决方法。

一、观察领导干部在日常工作中的言行举止

1.仔细观察领导干部对待工作的态度，是否积极主动，是否对工作有热情。

2.注意领导干部在处理问题时是否公正、公平，是否存在偏袒现象。

二、**领导干部的社交圈子和兴趣爱好

1.了解领导干部的社交圈子，判断其交往对象是否符合社会主义核心价值观。

2.**领导干部的兴趣爱好，看其是否过于沉迷于个人兴趣，忽视工作职责。

三、**领导干部的生活作风

1.观察领导干部的生活是否简朴，是否存在铺张浪费现象。

2.了解领导干部的婚姻家庭状况，是否存在不正当关系。

四、**领导干部的学习态度

1.观察领导干部是否注重学习，不断提升自身素质。

2.**领导干部对党的理论知识掌握程度，是否能够熟练运用。

五、**领导干部的决策能力

1.评估领导干部在决策过程中是否充分听取群众意见，是否能够兼顾各方利益。

2.分析领导干部的决策是否科学合理，是否符合实际。

六、**领导干部的执行力

1.观察领导干部是否能够严格执行上级决策部署。

2.分析领导干部在执行过程中是否存在推诿扯皮现象。

七、**领导干部的廉洁自律

1.了解领导干部的财产状况，是否存在贪污腐败行为。

2.**领导干部的权力运用，是否严格遵守党纪国法。

八、**领导干部的民主意识

1.观察领导干部是否尊重群众意见，是否能够虚心接受群众监督。

2.分析领导干部在民主决策过程中是否能够充分发扬民主。

九、**领导干部的担当精神

1.观察领导干部在遇到困难和挑战时，是否敢于承担责任。

2.分析领导干部在面对重大问题时，是否能够果断决策、迅速行动。

十、**领导干部的团结协作能力

1.观察领导干部在团队中是否能够团结协作，共同为实现目标而努力。

2.分析领导干部在协调各方关系时，是否能够化解矛盾、增进团结。

发现领导干部在思想作风纪律等方面的苗头，需要我们从多个角度、多个层面进行综合判断。通过上述十个方面的观察和分析，我们能够更好地识别问题，为及时解决问题提供有力保障。