厦门社保基数，关乎每位在厦门工作的员工的切身利益。了解社保基数的计算方法和变动情况，对于保障自身权益至关重要。**将围绕厦门社保基数的十个关键点进行详细解读，帮助您轻松掌握相关知识。

一、什么是社保基数？

1.社保基数是指单位或个人缴纳社会保险费时，根据其工资收入确定的缴费基数。

2.厦门社保基数每年都会进行调整，以反映当地经济发展水平和居民收入水平。

二、厦门社保基数的计算方法

1.社保基数按照个人上年度月平均工资计算，即个人上年度月平均工资除以12。

2.如果个人上年度月平均工资低于上年度全市职工平均工资的60%，则按上年度全市职工平均工资的60%作为社保基数。

3.如果个人上年度月平均工资高于上年度全市职工平均工资的300%，则按上年度全市职工平均工资的300%作为社保基数。

三、厦门社保基数的调整

1.厦门社保基数每年调整一次，调整时间为每年的7月1日。

2.调整后的社保基数从次年的1月1日起执行。

四、厦门社保基数的缴纳比例

1.厦门社保缴费比例分为单位和个人两部分。

2.单位缴纳比例：养老保险20%、医疗保险8%、失业保险0.2%、工伤保险0.5%、生育保险0.5%。

3.个人缴纳比例：养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.2%、工伤保险0%、生育保险0%。

五、厦门社保基数的查询方式

1.通过厦门市人力资源和社会保障局官网查询。

2.拨打厦门市人力资源和社会保障局咨询电话进行查询。

3.到厦门市人力资源和社会保障局现场查询。

六、厦门社保基数的调整对个人有何影响？

1.社保缴费金额将发生变化，缴费金额与社保基数成正比。

2.社保待遇将发生变化，如养老金、医疗保险待遇等。

七、如何应对社保基数调整？

1.**厦门市人力资源和社会保障局发布的社保基数调整通知。

2.了解调整后的社保缴费金额和待遇变化。

3.根据自身情况，合理调整个人财务规划。

八、如何避免社保基数偏低？

1.了解社保基数的计算方法，确保个人工资收入得到合理计算。

2.如有疑问，及时与单位沟通，确保社保基数准确无误。

九、如何确保社保基数调整的公平性？

1.厦门市人力资源和社会保障局将严格按照相关规定进行调整。

2.社保基数调整过程公开透明，接受社会监督。

十、如何维护自身权益？

1.**社保政策变化，了解自身权益。

2.如发现社保基数计算错误或待遇问题，及时向厦门市人力资源和社会保障局反映。

厦门社保基数的调整关系到每位在厦门工作的员工的切身利益。了解社保基数的计算方法、调整方式和相关权益，有助于我们更好地维护自身权益。希望**能为您提供有益的帮助。